राष्ट्रपती किंवा राज्यपाल कोणत्याही वेळी आयोगाच्या सदस्यांच्या सेवा-शर्ती त्यांच्यासाठी प्रतिकूल ठरेल अशा रीतीनेही बदलू शकतात.

उपबंध स्पष्टपणे मनाई करतो की नियुक्तीनंतर सदस्याच्या प्रतिकूल असा कोणताही बदल करता येणार नाही; कार्यरत सदस्यांसाठी फक्त भावी लागू होणारे किंवा तटस्थ/हितकारक बदलच करता येतात.

हे कलम कार्यपालिकेला आयोगात कोणाची नियुक्ती करायची यावर नियंत्रण देते.

अनुच्छेद 318 फक्त सदस्य/कर्मचारी संख्या आणि त्यांच्या सेवा-शर्ती यापुरतेच लागू होते — स्वतः नियुक्त्या स्वतंत्र तरतुदींनी (अनुच्छेद 316) नियंत्रित होतात.

The Constitution of India

अनुच्छेद 318

आयोगाचा सदस्य आणि कर्मचारीवर्ग यांच्या सेवाशर्तीबाबत विनियम करण्याचा अधिकार

आयोगाचा सदस्य आणि कर्मचारीवर्ग यांच्या सेवाशर्तीबाबत विनियम करण्याचा अधिकार.—संघ आयोगाच्या किंवा संयुक्त आयोगाच्या बाबतीत, राष्ट्रपतीला आणि राज्य आयोगाच्या बाबतीत, राज्याच्या राज्यपालाला 1* * विनियमांद्वारे,— (क) आयोगाच्या सदस्यांची संख्या आणि त्यांच्या सेवाशर्ती निर्धारित करता येतील ; आणि (ख) आयोगाच्या कर्मचारीवर्गाच्या सदस्यांची संख्या आणि त्यांच्या सेवाशर्ती यांबाबत तरतूद करता येईल : परंतु असे की, लोकसेवा आयोगाच्या सदस्यांच्या सेवाशर्तींमध्ये त्याला हानिकारक असा बदल त्याच्या नियुक्तीनंतर केला जाणार नाही.

पडताळणी प्रलंबित

हे का आहे

सार्वजनिक सेवा आयोगांना (संघ लोकसेवा आयोग व राज्य लोकसेवा आयोग) भरती घेणे व नागरी सेवांबाबत सल्ला देणे ही कामे स्वायत्तपणे करायची असल्याने स्वतःच्या कर्मचाºयांची मांडणी व अंतर्गत कारभारासाठी प्रशासकीय लवचिकता आवश्यक असते. म्हणूनच संविधाननिर्मात्यांनी कार्यपालिका (राष्ट्रपती/राज्यपाल) यांना व्यवहार्य प्रशासनासाठी नियम करण्याचा अधिकार दिला; पण त्यासोबत कडक संरक्षण दिले: एकदा सदस्याची नियुक्ती झाली की त्याच्या सेवा-शर्ती कमी प्रतिकूल बनवता येत नाहीत. यामुळे आयोगाच्या सदस्यांचे स्वातंत्र्य व सुरक्षितता जपली जाते; अन्यथा प्रतिकूल नियमबदल करून दडपण आणणे किंवा सूड उगवणे शक्य झाले असते. हे संरक्षण भरती व शिस्तभंगासारख्या संवेदनशील विषयांवर आयोगाला निष्पक्षपणे काम करण्याची हमी देते.

सामान्य गृहितके

धरण: राष्ट्रपती किंवा राज्यपाल कोणत्याही वेळी आयोगाच्या सदस्यांच्या सेवा-शर्ती त्यांच्यासाठी प्रतिकूल ठरेल अशा रीतीनेही बदलू शकतात.
घटना: उपबंध स्पष्टपणे मनाई करतो की नियुक्तीनंतर सदस्याच्या प्रतिकूल असा कोणताही बदल करता येणार नाही; कार्यरत सदस्यांसाठी फक्त भावी लागू होणारे किंवा तटस्थ/हितकारक बदलच करता येतात.
धरण: हे कलम कार्यपालिकेला आयोगात कोणाची नियुक्ती करायची यावर नियंत्रण देते.
घटना: अनुच्छेद 318 फक्त सदस्य/कर्मचारी संख्या आणि त्यांच्या सेवा-शर्ती यापुरतेच लागू होते — स्वतः नियुक्त्या स्वतंत्र तरतुदींनी (अनुच्छेद 316) नियंत्रित होतात.